Formación en Liderazgo para los jóvenes de Desarrollo Profesional

Abstract: The participants of Professional Development Program have attended to leadership training sessions these last weeks. The trainers were Human Resource managers from contributors companies of the program, such as Lola Chamorro (Meliá Hotels) and María Escribano (Grupo VIPS). The leadership training workshop consists of five sessions where the participants will de able to learn communicative skills, teamwork or assertiveness.

Los jóvenes de Desarrollo Profesional han tenido la oportunidad de acudir a dos sesiones de enfocadas a la Formación en liderazgo. Ambas han tenido lugar en las instalaciones de Pinardi. El grupo está conformado por 19 jóvenes que actualmente se encuentran realizando su formación para mejorar su empleabilidad en Grupo VIPS, Hilton Madrid Airport, KFC, Meliá y UPS.

Para conseguir un vínculo por parte de las empresas, el programa de liderazgo es impartido por responsables de Recursos Humanos de empresas colaboradores de Desarrollo Profesional. Previamente, para el diseño del programa, los formadores han planificado y coordinado sus sesiones con el coach Carlos Cortés, con el fin de unificar el aprendizaje y tener un itinerario común. Los formadores cuentan con el apoyo del equipo de Desarrollo Profesional de Pinardi, quienes están en constante comunicación con ellos con el fin de ser un apoyo a la hora de coordinar las sesiones, aportar información y materiales para la mejora de las sesiones.

Formación en liderazgo consiste en 5 talleres experienciales para potenciar e incrementar habilidades ya trabajadas con los chicos, poniendo énfasis en el rol de líder de equipo. Los temas que se trabajan son el autoconocimiento, la asertividad y la empatía, ligadas a la comunicación a la hora de dirigir equipos, trabajo en grupo en equipo o toma de decisiones. Siempre se encuadra al final una sesión de cierre y autodiagnóstico de los jóvenes y los propios formadores sobre los contenidos de la formación.

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María Escribano- Grupo VIPS

Lola Chamorro, de Meliá Hotels International, fue la encargada de llevar a cabo la primera sesión, centrada en detectar el perfil de liderazgo del que partían los jóvenes y reflexionar sobre la imagen que tienen de ellos mismos y la que transmiten al exterior. Por su parte, María Escribano, de Grupo VIPS, centró la segunda sesión en la asertividad. En ambas se pudo comprobar la gran participación e implicación de los jóvenes de Desarrollo Profesional, gracias a la experiencia adquirida en todo el proceso realizado anteriormente en Primera Experiencia Profesional.

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Lola Chamorro -Meliá Hotels International